| Корпоративный тренинг «Продажи и переговоры» |
|
|
|
| Тренинги и семинары - Описание тренингов |
| 03.10.2009 21:41 |
Общая продолжительность тренинга будет зависеть от ваших потребностей и результатов предтренинговой диагностики. Она может быть разбита на тренинги: - «Этика делового общения», - «Начнем продавать успешно!», - «Продажи по телефону», - «Стандарты телефонного общения», - «Управление конфликтами», - «Искусство ведения переговоров», - «На переговоры командой», - «Командообразование», - «Адаптация и наставничество», - «Тайм-менеджмент», - «Эмоции и настроение, как продукт и ресурс» и т.д.
Цели обучения определяются индивидуально по результатам предтреннинговой диагностики и могут быть следующими: · Повышение продаж, количества клиентов, посещений, звонков, встреч · Сокращение количества конфликтов с клиентами и качественное понижение их накала · Улучшение культуры общения менеджеров с клиентами · Закрепление стандартов общения – стандартов визита, телефонного общения, уникального торгового предложения · Повышение лояльности клиентов к компании · Улучшение имиджа компании в общении с клиентами · Активизация мотивации продавцов, запуск соревнования в отделах продаж · Формирование механизмов профилактики «выгорания» коммуникаторов – специалистов по общению · Улучшение морального климата, формирование сплоченной команды · Сокращение текучести кадров
Программа тренинга по повышению эффективности коммуникаций может включать в себя следующие блоки: 1. Идеальный коммуникатор? - Основные признаки - Содержание деятельности - Диагностика коммуникативных навыков участников 2. Что помогает ему реализовать свои намерения? - Осознание собственных намерений – постановка целей, определение приоритетов, формирование и поддержание самомотивации - Подготовка к встрече – сбор предварительной информации о собеседнике, ставим цели, формируем настрой, что взять с собой 3. Навыки делового общения: - Построение контакта – как привлечь внимание, снять напряжение в общении, произвести благоприятное впечатление, - Нормы и правила в деловом общении – внешний вид, взгляд, жесты, ритуалы - Имидж менеджера, как инструмент продаж, управление впечатлением через образы - Что должен знать о тебе клиент? - Границы делового и личного общения - Речевой имидж и харизма менеджера-коммуникатора, совершенствуем паралингвистические навыки – интонационное насыщение речи, дикция, скорость речи, тембровая окраска голоса, дыхание - Проксемика – расположение тела в пространстве общения. Типы пространства. Национальные, гендерные и возрастные особенности проксемики 4. Навыки продаж: - Стереотипы продаж – вредные и полезные. - Навыки выявления потребности – активное слушание, задавание вопросов, выявление «красной кнопки» - Вопросные техники – СПИН, парафраз, еврейский диалог и др. - Презентация себя, продукции, компании – техника «Свойство-Выгода», разрабатываем и заучиваем эффективные речевые формулировки - Создаем «Уникально торговое предложение» - Способности к убеждению клиента – основные источники уверенности в общении, техники убеждения, помогаем клиенту справиться с сомнениями, - Навыки подстройки к клиенту по голосу, одежде, позе, темпу - Техники работы с возражениями, виды, природа, техники преодоления - Алгоритмы завершения сделок – основные признаки готовности к сделке, когда и как делать предложение о совершении сделки, последний выстрел 5. Навыки продаж по телефону: - «Холодные» звонки, анатомия, техники преодоления барьеров, снижения страхов, нюансы, обеспечивающие результат - Особенности телефонной презентации продукта, компании - Навыки подстройки к клиенту по телефону - Техники убеждения, речевые формулировки - Навыки сохранения и восстановления голосового аппарата для профессионального общения. 6. Навыки переговоров: - Стратегии ведения переговоров, выбор позиций - Предварительные заявления, виды, цели, способы, эффекты - Переговорные техники и приемы - Угрозы и отсрочки на переговорах– техники нейтрализации - Уловки и манипуляции собеседником, «Ахиллесова пята» – основные признаки уязвимых мест, возможности и последствия их использования, алгоритмы противодействия манипуляциям - Завершение переговоров, европейский и азиатский подходы 7. Что может помочь коммуникатору в трудных ситуациях? - Навыки управления вниманием § Основные этапы процесса знакомства с новой информацией - новыми условиями, предложениями, требованиями и т.п. § Как объяснить, донести новую информацию до очень занятого, «глухого», непонимающего клиента § Эффективные схемы общения с агрессивным и обороняющимся клиентом § Помогаем клиенту справиться с сомнениями, неуверенностью при принятии решения о сотрудничестве с нами § Разрабатываем и закрепляем эффективные речевые формулировки для разъяснения, убеждения и внушения уверенности клиентам - SWOT-анализ основной задачи/проблемы и имеющихся ресурсов для ее решения - Сбор и анализ информации о клиентах, АВС-анализ - Перехват клиента в конкурентной борьбе, что говорить о конкурентах, этика конкурентной борьбы 8. Самомотивация и самосохранение: - Тайм-менеджемент – Как все успеть? Ловушки и поглотители времени. Матрица Эйзенхауэра. - Учимся выделять приоритеты в деятельности - Вежливый отказ и другие способы сокращения неэффективного общения - Лень, как механизм самозащиты. Виды лени, техники эксплуатации собственной лени. - Психологическое айкидо, техники отражения агрессии - Эмоциональный интеллект: § Типологии эмоций, § Алгоритм переключения эмоций, § Управление эмоциональными ожиданиями - Формирование позитивного настроя на работу, общение - Мышление в рамках проблемы и в рамках результата - Безопасные и полезные способы снятия нервного напряжения - Полезные и приятные способы подзарядки личных «аккумуляторов» |





